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年間セミナースケジュール詳細
※本セミナーは、後期のみです。
■ 経営・組織 関連セミナー(SO-4)
| セミナー名 |
ゲームで組織風土改善を理解! 組織風土改善セミナー |
| 実施日 |
2010年3月4日(金) |
ご案内 |
- 組織内に信頼関係をきずき、社員の意識や行動を変えるためのポイントを理解します。
- 【ねらい】
組織風土は社員の考え方や行動を決定するベースとなるものです。 うまくいっている営業所とそうでない営業所。有効な製品開発につながっている企業とそうでない企業。いったい何が違うのでしょうか?―雰囲気が違います! 会社の風土が売上や品質をつくるのです。組織のチーム力を強化し、チーム全員の知恵の共有を図り、目標を達成できるような組織風土づくりが大切です。 本セミナーでは、ゲームを通じて、組織風土改善を理解していただきます。
【特 色】 組織風土改善のステップとともに、組織風土をつくるために、明日から取り入れることができる工夫をご紹介します。また、ゲームを通じて、マネジメントに不可欠な、組織風土改善のポイントを学んでいただきます。
【受講後への期待】 組織風土改善へのアプローチがわかるようになります。 組織風土醸成のための工夫を毎日の行動に取り入れることができます。
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| 時 間 |
13:30 〜 16:30 |
| 料 金 |
無料 |
| 会 場 |
nabi金山 1F 会議室 名古屋市中川区尾頭橋4丁目13−7 (JR 尾頭橋駅 徒歩3分) |
| 講 師 |
コンサルソーシング(株)講師陣 |
カリキュラム |
| 時間 |
内容 |
13:30〜
〜16:30 |
■組織の問題点 ■組織風土改善のステップ ■個の集団と組織 ■場づくり ・場と場づくり ・場を構成する要素
■ゲーム1 風土づくりゲーム ・仕事で個人を活かすことを理解
■対話 ・社内の信頼関係づくり ・組織のコミュニケーション ■合意 ・組織の意思決定とコンフリクト
■ゲーム2 助け合いゲーム ・仕事における助け合いを阻害する要素を認識 し、助け合いに必要なことを理解 ■まとめ |
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| 定 員 |
20名(1社2名まで) |
| パンフレット |
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お申し込み (注) |
お申し込みはこちら >>>
*セミナーパンフを印刷後、 FAXでお申込いただいても結構です。 |
(注)申込書受領の確認メール等は特に致しませんのでご了承ください。
受講票の送付(FAX)をもって申込み受領確認とさせていただきます。
受講票はセミナー開催日の1週間前までに送付いたします。1週間を経過しても到着しない場合は、
下記あてにご連絡ください。
お問い合わせ先:コンサルソーシング株式会社 TEL.(052)324-2375 担当:小嶋、佐久間
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